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集团召开2023年度党支部书记抓党建工作述职评议考核会议

更新时间:2024-03-01 14:39:35点击次数:4320次字号:T|T


      为进一步压实党建工作责任,强化党支部的政治功能和组织功能,推动全面从严治党向基层延伸,2月29日,集团党委召开2023年度党支部书记抓党建工作述职评议考核会议。集团党委副书记、总经理、副董事长程建出席会议并讲话,集团党委副书记谢辉主持会议。

      会上,原第二党支部、原第三党支部、原国际矿业公司党支部、原几内亚公司党支部、赞比亚公司党支部负责人进行现场述职,其他10位党支部负责人书面述职。支部书记们围绕履职工作特色和亮点、存在问题及原因、下一步工作思路和主要措施三个方面晒成绩、讲问题、谈举措。谢辉根据述职情况逐一进行点评,既点不足又提建议,进一步明确努力方向,确保基层党建年度“大考”有收获、有进步。
      程建指出,2023年,集团党委以深入开展主题教育为主线,牢牢把握新时代党的建设总要求,紧紧锚定国家和我省发展大局,层层推进集团改革发展中心任务,高质量党建引领保障高质量发展不断取得新成效。
      就抓好2024年基层党建工作,程建强调,一是要落实责任抓党建。各支部书记要切实增强党建“第一责任人”的意识,真正把党建工作摆上重要位置。贯彻落实省政府国资委党委要求,把深入开展“五星支部”创建作为全年党建工作重点。二是要围绕经营发展抓党建。各支部要把党建工作纳入经营管理工作中,做到党建工作与业务工作同布置、同落实,推动党建工作与生产经营深度融合,促进集团高质量发展。三是要着眼规范抓党建。要进一步建立健全党建工作责任制、党建工作考核等制度机制,着力促进党建工作制度化规范化。从严加强党员干部队伍的教育管理,着力加强支部书记队伍建设,发挥好支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。四是要立足服务抓党建。紧密结合集团“三在外”的业务特点,把党建工作的触角延伸到项目营地和工地,努力打通党建工作和生产经营深度融合的“最后一公里”;服务职工群众,采取党员职工喜闻乐见的工作方式,去解放思想,开动脑筋,研究新的工作方法和思路,开展丰富多彩的文体活动。

      与会人员还对各位述职人抓基层党建工作、落实党风廉政建设责任制、落实意识形态工作责任制情况进行了现场测评。
      此次会议以“线上+线下”形式进行,国外项目公司以视频连线方式参会。集团领导班子成员、中层党员干部、各党支部书记、支部委员及党员职工代表参加会议。


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